没有学历，别人瞧不见你的能力!“提升学历”无需鸡汤，受益的是你，优秀的也是你!

papi酱在职场综艺《令人心动的offer》中提及自己招人的事，自曝自己会先看学历。

“你在第一轮筛选的时候，你没有太多的评判的标准，你只能用学历去卡这第一道关。”

学历是让别人快速了解自己能力的一种信号。如果有高学历，可以大致给别人一个信号:我比较聪明，比较用功，比较善于学习。

所以学历的重要性不言而喻。

1、学历是求职的“敲门砖”

现在很多人都喜欢挂在嘴上的一句话就是:“学历不重要，工作技能更重要”。

当然不可否认你的升职加薪取决于你的业务能力，但很现实的是如果你没有办法成功通过面试，那么你根本连展现你能力的机会都没有，而学历就是第一道门槛!

虽然现在的招聘企业不能明说，他就只招211或者985的，但是在实际操作中，他们一般都是贯彻只招211或者985学校的毕业生一一省事省钱省力。

尽管我们口头上都认为“学历”不能代替“能力”，但在现实社会中，学历已成为就业和仕途升迁的“敲门砖”。现在哪怕是再简单的工作就需要大专起，社会整体的水平都在提高，对人才的要求也大大提高，这不是一个你有能力就够的时代，它需要的是你有知识的同时有能力。

2、学历是升职的“通行证”

千秋大业人为本。企业的竞争归根结底是企业人才的竞争。任何组织都依赖人才去创造和发挥，又为人才施展才华提供了广阔的空间和发展舞台，而当前竞争加剧的形势和社会发展要求对人才也提出了更新、更高的要求。

从职业角度上看，学历肯定是不能跟能力划等号，但是学历却代表着一个人的教育经历和经验。无学历的人成功机会越来越少，高学历的人更善于学习，掌握到行业外延新知识。当今时代，职场人更应注重现实规划和理论学习的结合，这才赋予学历和能力双赢的意义。

3、学历是工资的“增值器”

目前，我国国家机关和事业单位基本都是按照学历定工资。本科工资比专科工资高一档次，较规范的企业也是按学历定工资，如在外资企业或国内知名企业上班，上岗工资本科工资比专科工资高800元以上都是常态，而且本科以上的奖金和提升机会都比专科相对多一些。

别因曾经错失高考，或者高考失利给自己设下囚牢，逆风翻盘的故事，你我皆可是主角。

对于低学历的上班族来说，通过成人教育的方式拿到本科是改变现状最直接的途径!

成人高考的大专和本科学历，国家认可，学信网永久可查。可以用于考公务员、研究生和各种资格证书。
不需辞职、足不出户就能学，非常适合广大初高中专科学历的上班族。

已经有太多人通过成人教育提升了自己的学历，逆天改命。

学历提升，越早越好!

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